BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Svendborg Kommune søger Social- og sundhedsassistent elever til hoved forløbet som begynder 17.06.2024.
I Svendborg Kommune har vi fokus på at skabe gode rammer for din elevtid. Vi giver dig et godt læringsmiljø og hjælper dig på vej i arbejdet med læringsmålene.
Som elev i Svendborg Kommune vil du have tæt samarbejde med vejleder, uddannelseskoordinator, administrativ assistent, sektionsleder og kollegaer, som alle tager aktiv del i din uddannelse sammen med dig.
Social- og sundhedsassistentuddannelsen varer op til 2 år, 9 måneder og 3 uger.
Der gives afkortning hvis du er over 25 år, eller hvis du for eksempel har gennemført social- og sundhedshjælperuddannelsen.
Uddannelsen veksler mellem teori og oplæring.
Skoleperioderne foregår på Social- og sundhedsskolen i Svendborg, og oplæringsperioderne i Svendborg Kommunens ældrepleje, på sygehuset og i psykiatrien.
Forventninger til dig:
- At du har lyst og mod til at arbejde med pleje og omsorg til mennesker med dette behov.
- At du er motiveret for at tage en uddannelse med fokus på højt fagligt niveau.
- At du tager ansvar for din egen uddannelse.
- At du er undersøgende og reflekterende i dit uddannelsesforløb.
- At du gør en indsats for at lære såvel i skole som i oplæringen.
- At du har lyst og mod til at indgå i samarbejde med andre.
- At du er mødestabil og bidrage til arbejdsglæde.
- At du opfylder de gældende adgangskrav.
Gældende adgangskrav til hoved forløbet er:
- Gennemført Grundforløb 2 på en SOSU-skole efter august 2015.
- Har du en anden baggrund, skal du kontakte SOSU Fyn om en kompetence vurdering
- Er du i tvivl om du opfylder adgangskravene, kan du læse mere på sosufyn.dk eller kontakte uddannelsesvejledningen på tlf.: 63 10 27 00 – tast 1.
- Har du ikke Grundforløb 2 kan du blive ansat, så din uddannelse begynder med Grundforløb 2
Vi tilbyder:
- Et spændende uddannelsesforløb med variation i mange interessante opgaver.
- Individuel tilrettelagt uddannelsesplan.
- Evalueringer, samtaler og opfølgning under hele uddannelsen.
- I Svendborg Kommune bliver du en del af det fælles kollegiale samarbejde om at drage omsorg og pleje for borgere tilknyttet ældreplejen.
- Vi arbejder ud fra værdierne: Helhed i opgaveløsningen, borgeren i centrum, læring og udvikling samt trivsel.
Opstart af uddannelsen:
Du skal være opmærksom på, at opstarten er individuel i forhold til, om du er vurderet til få afkortet din uddannelse.
Løn- og ansættelsesvilkår
Uddannelsen foregår på fuld tid, dvs. 37 timer pr uge. Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og FOA. Du får løn i hele uddannelsesperioden.
Bliv voksenelev:
Er du 25 år eller derover, har du mulighed for at få voksenelevløn.
Du kan få voksenelevløn, hvis du har mindst et års relevant erhvervserfaring med opgaver inden for pleje- og omsorgsområdet til voksne med mindst 24 timer pr. uge i gennemsnit inden for de seneste 4 år.
Ansættelse med mellem 8 og 24 timer i gennemsnit pr. uge medregnes 50 %.
Bliv voksenlærling:
Er du over 25 år og ledig via en af de tre nedstående krav, kan du via Jobcenteret undersøge muligheden for at få voksenlærlingeløn.
- Ledige ufaglærte og ledige faglærte med forældet uddannelse.
- Ledige faglærte (som ikke har en forældet uddannelse) med mere end 6 måneders ledighed.
- Beskæftigede ufaglærte.
Vil du vide mere?
Kontakt uddannelseskoordinator Inge Kryger Sørensen på tlf.: 62 23 39 85 mandag til fredag
eller administrativ assistent Christina Helena Mortensen på tlf.: 21 83 00 19 mandag til torsdag.
Ansøgningsfrist er 2. april 2024
Ansættelsessamtaler forventes afholdt kort efter ansøgningsfristen.
Er uddannelsen noget for dig, så send din ansøgning ved at klikke på ”send ansøgning”.
OBS hav alle dokumenter klar (eksamensbeviser, udtalelser, anbefalinger, ansøgning om voksenelevløn) til at uploade i ansøgningen.
Øvrigt:
Vi opfordrer alle uanset køn, alder og etnisk baggrund til at søge stillingen.
Pr. 1. juni 2019 har Svendborg Kommune indført røgfri arbejdstid.
Politikken gælder alle ansatte og fra denne dato, er det ikke muligt at ryge i arbejdstiden.
Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Svendborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.
Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine knap 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Svendborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Svendborg Kommune, Svinget, 14, 5700 Svendborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 02-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6012564