Dagplejere til Tåsingeskolens skoledistrikt

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Dagplejen i Svendborg Kommune søger dagplejere på Tåsinge i Tåsingeskolens distrikt pr. 01.04.2024, eller snarest derefter.
 

Bor du på Tåsinge, og er du optaget af leg, nærvær og børns udvikling i små intime miljøer?

Dette job kan blive dit. Hjemme hos dig selv.

Vi tilbyder: 

  • skønne, hjælpsomme og engagerede kollegaer, som har hjertet på rette sted
  • at du er din egen arbejdsgiver med stor grad af frihed under ansvar
  • en pædagogisk hverdag med en gruppe børn, hvor du har stor mulighed for at blive løbende opkvalificeret og udvikle særlige interesse- og kompetenceområder
  • 48 timer/uge, men du har ret til mere ferie end vanligt, grundet løbende opsparing af afspadsering
  • et særligt skattefradrag, som giver en større udbetaling
  • udstyr til dagplejehjemmet. Udstyr kan eksempelvis være; gyngestativ, sandkasse, legetøj til inde og ude, højstole til børnene m.v.
  • el-cykel eller el-barnevogn, som giver enestående mulighed for dig sammen med børn og dine kollegaer at udforske naturen/nærmiljøet

 

Jobbet:
Som dagplejer arbejder du primært i eget hjem med 4 børn mellem 0-3 år og vil i perioder også skulle modtage et gæstebarn. 

Der er mulighed for, at I som par kan arbejde i dobbelthjem med 8-10 børn.

Du bliver en del af et dagplejeteam, hvor I er inddelt i små grupper, som mødes i heldagslegestuer. Her arbejder I med fælles pædagogiske aktiviteter og sparring med kollegaer samt den pædagogiske teamleder. Legestuerne ligger i nærområdet, og I mødes ca. 2-4 gange om måneden.

Inden du modtager børn i dagplejehjemmet, vil du gennemgå et introduktionsforløb på ca. 14 dage, hvor du vil blive sat ind i rammerne for dagplejearbejdet og kommer i praktik hos dine kollegaer.
Som dagplejer er du omfattet af Dagtilbudslovens bestemmelser vedr. pædagogiske læreplaner samt dagtilbudsområdets ”Vision, Mission og fælles pædagogiske grundlag”.

Du: 

  • brænder for at være sammen med små børn og være med til at skabe trivsel og udvikling
  • kan være en betydningsfuld rollemodel, der udstråler vitalitet og kan justere dig samt være aktivt deltagende i børnehøjde
  • vil gerne servere sunde og attraktive måltider for dine dagplejebørn
  • har fysiske rammer med plads til børnene
  • kan skabe inspirerende og udviklende læringsmiljøer i både det lille og nære samt det større fællesskab
  • har et røgfrit hjem 
  • åbner dit hjem, og alle i hjemmet er indstillet på dette
  • har lyst til at samarbejde med forældre, dagplejere, dagplejepædagogen og områdets teamleder
  • er interesseret i faglig udvikling gennem møder, kurser m.v.
  • er nysgerrig og åben overfor egen og andres praksis 

Så er dette måske jobbet for dig😊.

Se på https://dagplejen-svendborg.aula.dk hvad dagplejen kan.

Du er velkommen til at kontakte pædagogisk teamleder Britta Napier på 24 88 63 72. 

Vi afholder samtaler onsdag den 28.02.2024 fra kl. 14.30.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst med FOA og KL.

HR-afdelingen indhenter straffeattest og børneattest på ansøger, dennes ægtefælde samt hjemmeboende børn over 15 år. Det er en forudsætning for ansættelsen, at straffeattest og børneattest er tilfredsstillende i forhold til stillingen. Vurderingen foretages af Juridisk Kontor i samarbejde med Børn og Unge-direktøren.
 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Svendborg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Svendborg Kommune, Grubbemøllevej, 22, 5700 Svendborg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 26-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5986958

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet